Apprenti(e) en Ressources Humaines - CFA IESA à Le Relecq-Kerhuon, France

22.4k € a 30k €/an

... spécialisée dans la restauration rapide, recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines & Recrutement en alternance. Vous souhaitez vous former aux Ressources Humaines tout en intégrant un environnement dynamique et opérationnel ? Ce poste vous permettra de développer des compétences concrètes en recrutement et en administration ...

803 €

... organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise ...

... en partenariat avec le CFA IESA un(e) apprenti(e) qui rejoindra le service RH & Formation, afin de préparer le Mastère Manager des Ressources Humaines (MRH). La formation est prise en charge et rémunérée selon la grille de rémunération du contrat d'apprentissage Alternance Niveau Master Contrat Contrat d'apprentissage

• Sur site

13 € a 15 €/heure

... équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE. Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE. Votre mission: Un poste polyvalent, une équipe bienveillante, ...

• Contrat

115k

... de maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDD de 5 mois pour notre usine située à Urrugne (64), dans le Pays Basque , qui compte environ 200 collaborateurs et réalise un CA de 44 M€. Vous serez rattaché(é) directement à la Responsable des Ressources Humaines au sein d’une équipe composée de ...

• Contrat

Votre mission Adecco, leader mondial des ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients, un responsable ADP et paie h/f. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous assurez la gestion de l'administration du personnel, de la paie et des obligations sociales de l'entreprise. Vos principales missions ...

• Temps plein

80k

... où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.Pourriez-vous être notre Responsable des Ressources Humaines à temps plein à Belfort ?Votre futur rôleRelevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en ressources humaines dans un environnement stimulant ...

• Sur site

... apporterez un soutien indéniable au service tout en continuant de développer vos compétences. À ce titre, vous êtes rattaché à la Chargée Ressources Humaines. Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ? Être support sur le plan de développement des compétences (déploiement des formations sécurité - gestion des conventions/convocation ...

• À distance

... génération avec l'ISCOD ! Réaliser les préqualifications téléphoniques et participer à la conduite des entretiens de recrutement ; Assurer le suivi des recrutements et mettre à jour le tableau de bord recrutement ; Assurer le suivi des absences et des changements de situation des salariés, en lien avec le service Paie ; ...

... des directeurs/ directrices en Ressources Humaines qui souhaitent capitaliser sur leur parcours et mettre leur expertise au service d’autres entrepreneurs, tout en trouvant un nouvel équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre réseau, c’est : - Exercer votre activité de manière indépendante tout en ...

• Temps plein

450 € a 800 €

Temps complet. Horaires : Temps plein sur 4 jours et demi. Formations prévues par l’article 4-2 du décret 85-603 du 10 juin 1985 pour être assistant de prévention, Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a ...

• Hybride

... des apprenants et dans l’innovation pédagogique. Formation Assistant(e) Ressources Humaines (ARH) Devenez un acteur clé de la gestion RH ! L'Assistant(e) Ressources Humaines (ARH) joue un rôle central dans l’administration et le développement des ressources humaines au sein d’une entreprise. Il(elle) assure le suivi administratif ...

... Nous vous accompagnons à chaque étape : de la candidature à la signature du contrat, avec un suivi individualisé tout au long de votre formation. Contrat : Apprentissage Formation : BAC+4/5 Manager des Ressources Humaines – PIGIER Mulhouse Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise Début : Septembre 2026

• Contrat

... Analyse des CV, élection et évaluation des candidats pour le compte de clients professionnels - Participation à la mise en poste des intérimaires et les placements des candidats en CDI / CDD - Gestion administrative PROFIL Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : - Appétence pour les ressources humaines et la gestion ...

• Contrat

... est de Toulouse, un(e) agent en charge de l'accueil, l'état civil, la comptabilité et les ressources humaines en CDD. Profils recherchés Pour ce poste polyvalent, nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du contact, capable d'assurer simultanément les missions d'accueil, ...

... stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 95% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees) Stage Alternance Contrat d'apprentissage Stage de 3 mois

...personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Toutes et tous ont le souci constant de rendre le...

... Gestionnaire Ressources Humaines en alternance , vous aurez l’opportunité de mettre en pratique vos connaissances théoriques acquises lors de votre Bachelor Ressources Humaines à Pigier Saint-Quentin-en-Yvelines , tout en participant activement aux missions quotidiennes d’une entreprise à la pointe de l’innovation dans le ...

... parcours en alternance au sein du CFA SCHOLIA et intégrer l’une de nos entreprises partenaires dans le cadre de sa formation. Sérieux(se), organisé(e) et impliqué(e) dans son projet d’ alternance , il/elle est capable de travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe Stage Niveau BTS Alternance Contrat d'apprentissage