ADMINISTRATEUR POSTE DE TRAVAIL (H/F) (remote) à Créteil, France

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Envie de piloter un SIRH paie au cœur d’un groupe iconique, multi-enseignes et en transformation continue ? Rejoignez nos équipes au siège d’Ivry-sur-Seine et prenez la responsabilité du pilotage national de HR Access, avec un vrai terrain de jeu : conformité paie, paramétrage, projets, interfaces et amélioration continue. Votre futur environnement
Au sein de la Direction Transformations et Stratégie du Groupe Fnac Darty, vous renforcez l’équipe SIRH et pilotez au niveau national le SIRH Paie HR Access. Vous reportez au Responsable SIRH Paie / GTA et intégrez une équipe de 6 administrateurs / chefs de projet (MOA & MOE).
1) Administration fonctionnelle – HR4YOU / HR Access
Pilotage et traitement des opérations de production courantes de la paie
Gestion des campagnes (participation / intéressement, NAO, variables…)
2) Administration technique & projets SIRH
Support technique et résolution des incidents utilisateurs, en lien avec les équipes MOA et les prestataires externes
Analyse des besoins d’évolution et proposition de solutions techniques adaptées
Participation aux projets d’intégration et de migration des systèmes RH, dans le respect des normes et méthodes MOE
Veille technologique et fonctionnelle sur les solutions SIRH
Développement et tests de l’application de paie selon les spécifications fonctionnelles et techniques
Documentation des applications, interfaces et procédures techniques
Intégration de fichiers de données dans les SI

Expérience : 10 ans minimum sur un poste SIRH Technico fonctionnel Paie
Excel avancé
Compétences RH : compréhension des processus paie,

Excellent relationnel et pédagogie (capacité à embarquer des interlocuteurs variés)
Conditions & avantages
Télétravail : 1 jour par semaine
Restauration : titres restaurant dématérialisés (carte Swile) et/ou accès au restaurant d’entreprise
Santé : mutuelle et prévoyance
Épargne salariale : dispositifs d’épargne salariale / retraite (selon dispositifs en vigueur)
Avantages collaborateurs : 6 semaines de CP, 11 JRTT, congés spéciaux, primes vacances, remises personnelles en magasin et sur https://jobeax.com/link/qOqYRcOGiobq4TsO, accès aux avantages du CSE.